■ 経営：今、医療機関の周りで起きていること
■ 人事・労務：続く法改正 より積極的な労務管理が必要に
■ 制度改正：遺言制度・配偶者の居住権保護に関する改正
■ コラム：訪日・在留外国人のための「やさしい日本語」

■ 待ち時間対策：患者さんが安心できる居心地の良い場所に
■ 人材育成：スタッフの上手な褒め方・叱り方
■ 会計・税務：こんな場合はどうなる？福利厚生費
■ コラム：デジタル時代でも注目される“手書き文字”

■ 待ち時間対策：業務効率アップで作業時間を短縮！
■ 制度改正：7月1日施行　遺産分割・遺留分制度等の改正
■ データ分析：精神科・眼科等の財務分析のポイント
■ コラム：すすむ！？キャッシュレス化

■ 巻頭インタビュー：誰もが安心して暮らしやすい社会をめざして
■ TKC社福研の活動：平成30年度版S-BASTから見る経営実態③
　障害福祉は「経常増減差額」が減少傾向に
■ TKC社福研会員の法人支援：社会福祉法人あいち清光会
　法人運営に大きく寄与する会計専門家の支援

■ セミナー採録：「外国人介護人材」受け入れの仕組みと注意点
■ TKC社福研の活動：平成30年度版S-BASTから見る経営実態②
　消費増税に伴う介護報酬改定の影響
■ 施設訪問　社会福祉法人伸こう福祉会：高年齢者や外国人など多様な人材の活用が不可欠

■ 増患対策：現状把握が増患対策の第一歩
■ 人材育成：中途採用の職員が定着し力を発揮できる環境づくり
■ 制度改正：平成31年度税制改正のポイント
■ コラム：髪を寄付する 広がる”へアドネーション”の輪